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Descrizione dell'offerta

Software Engineer Junior - Financial Enterprise & Esg Risks in Torino, Italia

Intesa Sanpaolo Group

35.650 €

Torino, Italia

.

Overview

Entrerai nella struttura Group Technology di Intesa Sanpaolo e ti occuperai di progettare, sviluppare e manutenere soluzioni software, testing e documentazione, garantendo elevati standard di qualità, sicurezza e affidabilità in un contesto bancario altamente regolamentato.

Quali saranno le tue attività

  • Progettare e sviluppare software e componenti dati, massimizzando performance e qualità nel rispetto delle specifiche tecniche
  • Affiancare PM e Functional Analyst nella definizione del SAL, identificando le criticità e gestendo proattivamente i rischi di progetto
  • Collaborare con il team e gli stakeholder (interni ed esterni) per individuare le migliori opzioni tecnologiche, rendendo i sistemi stabili e scalabili
  • Supportare l'implementazione del Modello di Data Governance, occupandoti di modellazione, documentazione e realizzazione dei controlli di Data Quality
  • Apportare un contributo proattivo grazie a spiccate doti di problem solving e una forte attitudine al lavoro in team

Chi stiamo cercando

Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:

  • Esperienza di 1-3 anni in progetti complessi gradito ambito bancario/finanziario
  • Office 365
  • Sistemi operativi Windows, Linux, Unix, zOS
  • Linguaggi Java, Python, SQL, .Net, C#, batch scripting
  • Basi dati relazionali e non relazionali (Oracle, SQL Server, Postgress, Teradata, Hadoop, Big Query)
  • Piattaforme Cloud Google e Microsoft
  • Versionamento GIT e bit bucket
  • Tecnologie ETL, IBM Datastage

Rappresentano titolo preferenziale le seguenti conoscenze:

  • Sistemi operativi IBM zOS (Mainframe)
  • Linguaggio Cobol
  • Base dati DB2
  • Piattaforma TWS
  • Soluzioni applicative e di servizio (emulatore 3270, Citrix, Putty, Splunk)
  • Pratiche Continuous Integration, Continuous Delivery e metodologia Agile Scrum
  • Architetture a microservizi, API REST e framework Spring
  • Conoscenza strumento ERWIN
  • Conoscenza sistema informativo ISP
  • Laurea in discipline informatiche o economiche
  • Buona padronanza della lingua inglese
  • Significative esperienze professionali o di studio in contesti internazionali

Cosa ti offriamo

  • Retribuzione annua lorda a partire da 35.650 € 
  • Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo
  • Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale Credito e accordi aziendali di secondo livello
  • Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone
  • Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli
  • Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9

  • Sistema moderno e integrato di welfare aziendale ( link )
  • Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione
  • Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo

Chi siamo 

Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società.

Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati.

L’Area Chief Data, A.I. & Technology Officer è la realtà IT del Gruppo che coniuga l’agilità di una fintech con la solidità di un grande gruppo; avrai l'opportunità di lavorare in un contesto innovativo con tecnologie all’avanguardia e con forte spinta alla trasformazione digitale.

Unisciti alla nostra realtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!

#sharingfuture 

Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03. 

Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati da Intesa Sanpaolo S.p.A. come Data Controller. Ti invitiamo a prendere visione dell’ Informativa Privacy dedicata.

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