Identity & Authorization Platform Engineer in Torino, Italia

Descrizione azienda

Fides è una tech company che da vent’anni si contraddistingue sul mercato per una doppia offerta di servizio: partnership consulenziali con i più importanti system integrator internazionali e sviluppo di progetti IT custom.

Grazie a 20 anni di esperienza e oltre 300 risorse dislocate tra le sedi (Milano, Napoli, Roma e Torino), Fides si posiziona tra le principali aziende italiane Hi-tech.

Le competenze e i progetti Fides si estendono dal Banking & Finance, al Digital Retail, alle tecnologie per il Monitoraggio Ambientale, ai Servizi e Soluzioni ICT per l’Industry 4.0, per l’e-commerce e la logistica.

Posizione

Per un importante progetto di evoluzione delle piattaforme di Identity & Access Management (IAM) in ambiente cloud, si ricerca un Identity & Authorization Platform Engineer con esperienza nella progettazione, implementazione e gestione di soluzioni di autenticazione, autorizzazione e sicurezza applicativa.

La risorsa entrerà a far parte di un team altamente specializzato in Cybersecurity e sarà coinvolta nella realizzazione e nell'evoluzione delle piattaforme che governano l'identità digitale, il controllo degli accessi e la comunicazione sicura tra applicazioni e servizi distribuiti.

La risorsa si occuperà della progettazione e dell'implementazione di sistemi di autenticazione e autorizzazione basati sui principali standard di mercato, della gestione delle identità digitali e dei permessi, dell'integrazione con servizi cloud e della protezione delle credenziali e dei segreti applicativi.

La risorsa sarà inoltre coinvolta nelle attività di monitoraggio, auditing e miglioramento continuo della sicurezza delle piattaforme IAM, collaborando con team infrastrutturali, cloud e di sviluppo per garantire elevati standard di sicurezza e compliance.

La modalità di lavoro è full remote .

Requisiti

Competenze tecniche

• Esperienza nel ruolo di IAM Engineer, Cybersecurity Engineer, Cloud Security Engineer, DevSecOps Engineer o Platform Engineer con focus sulla sicurezza
• Solida conoscenza dei protocolli OAuth 2.0 e OpenID Connect (OIDC)
• Esperienza nella gestione di Microsoft Entra ID (Azure Active Directory) , Single Sign-On (SSO) e Identity Federation
• Conoscenza dei meccanismi di autenticazione e autorizzazione basati su JWT (JSON Web Token) e Mutual TLS (mTLS)
• Esperienza nella progettazione e gestione di sistemi di autorizzazione avanzata basati su SpiceDB o sul modello Google Zanzibar
• Esperienza nell'utilizzo di HashiCorp Vault per la gestione di segreti, password, certificati e chiavi crittografiche
• Ottima conoscenza dei servizi AWS IAM per la gestione di utenti, ruoli, policy e permessi
• Esperienza con i servizi AWS CloudWatch , EventBridge e SNS per attività di monitoraggio, auditing e automazione degli eventi
• Conoscenza delle principali best practice di sicurezza in ambienti cloud
• Esperienza nell'integrazione di sistemi di autenticazione con applicazioni distribuite e microservizi
• Familiarità con architetture cloud-native e infrastrutture basate su API
• Gradita esperienza con strumenti Infrastructure as Code (Terraform, CloudFormation o equivalenti)
• Gradita conoscenza di Kubernetes e dei principali strumenti DevSecOps
• Capacità di produrre documentazione tecnica e architetturale

Competenze Trasversali

• Forte orientamento alla sicurezza e alla qualità delle soluzioni implementate
• Ottime capacità di problem solving in contesti infrastrutturali complessi
• Autonomia nella gestione delle attività e nella definizione delle priorità
• Attitudine al lavoro in team multidisciplinari
• Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli
• Buone capacità comunicative e di confronto con stakeholder tecnici

Altre Informazioni

Cosa offriamo

Retribuzione annua lorda compresa tra 40.000 e 50.000 euro , definita in base al profilo, alle competenze e all'esperienza maturata.

Sono inoltre previsti buoni pasto, assicurazione sanitaria aggiuntiva e percorsi di formazione continua per favorire la crescita tecnica e professionale.

Offriamo un ambiente di lavoro giovane e innovativo, caratterizzato da feedback continui e orientati alla crescita professionale.

Human-centric Company

Il nostro asset più importante sono le persone e lavoriamo ogni giorno per migliorare il work-life balance delle nostre risorse. Flessibilità, ascolto e fiducia sono valori strettamente connessi alla nostra idea di leadership e che rientrano nelle relazioni con le nostre persone e i nostri clienti e partner.

#Joinus

Crediamo nei valori della diversità e dell’inclusione di genere e cultura, prestando inoltre attenzione e sensibilità ai/alle candidati/e appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679.